forum.lex.bg

"Цитат от трудовия договор"
чл.12 Прекратяване на договора
Работодателят може да прекрати трудовия договор с едномесечно писмено предизвестие,както и без предизвестие, в случай че служителят наруши задължението си за спазване на фирмената тайна.

На 20.12.12018г бях на работа на 21.12.2018г сутринта като отидох ми бе връчена заповед,че ми прекратява трудовия договор.
На основание чл.71 , ал.1 от кодекса на труда ми е прекратен договора.

Имате ли в трудовия договор клауза за уговорен срок за изпитване, защото това е основанието, на което го прекратяват, а не горецитираните от Вас клаузи?

Да със срок на изпитване 6м.

Значи сте били уволнен на правилното основание и в договора няма нищо неясно, освен ако срокът не е бил уговарен в полза на работодателя (което е малко вероятно) или ако същият го е прекратил на това основание след изтичането му.